第A2版：时政·经济
送技进企促发展 学以致用共提升
区人力社保局“送技入企”为企业发展提供技能人才支撑
刊发日期：2023-04-21 阅读次数： 作者： 语音阅读：
授课老师为大家讲解相关应急救护知识。
本报讯（全媒体记者邓瑜欣唐苠涵）4月18日，区人力社保局“揭榜挂帅”项目制作培训走进重庆传晟电子有限公司，为企业开展“送技入企”培训。培训旨在以产业为导向，以更高质量就业为目标，培养造就一支技艺精湛、素质优良的技能人才队伍，为我区经济和产业高质量发展提供技能人才支撑。
据了解，本次培训共8天，活动打破了传统的培训模式，邀请专业的职业技能教师来到企业开展培训，根据企业员工的时间来调整上课时间，以理论加实践的方式，帮助员工形成良好的职业素养与实事求是的工作态度。培训在不影响企业生产发展的情况下，满足员工培训需求，帮助企业员工提高技能水平，促进企业长远发展。
培训现场，授课老师结合丰富的理论知识和大量的实际案例，为50多名职工讲解电阻器、电容器等基本电器知识以及电子产品调试工艺技能的基本知识。同时，为大家讲解触电时的相关应急救护知识，提高员工面对意外事故的处理能力和自救互救能力。在完成理论培训后，教师将会来到操作间，帮助企业员工提升系统的焊接、装配、调试等实际操作能力。
“用工稳定是我们在这里继续加大投资的一个很大的因素，人社部门帮我们免费培训员工，很大程度上解决了我们的后顾之忧，同时也降低了我们企业的用工成本，对我们的帮助非常大。”重庆传晟电子有限公司相关负责人说。
下一步，区人力社保局将持续围绕全区重点企业员工技能提升需求，继续加强企业用工服务、技能提升培训和技能人才培养，全面提高企业劳动者素质，提高企业综合实力，为全区经济建设和产业发展提供技能人才保障。